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| 記重點(diǎn)!虛列人工費(fèi)舞弊的手段及查證方法當(dāng)前您所在的位置:首頁 > 合規(guī) > 反洗錢中心 > 舞弊新聞

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以下文章來源于審計(jì)工作 ,作者李海生;如有侵權(quán),聯(lián)系后臺(tái)刪除,謝謝!


企業(yè)虛列人工費(fèi)進(jìn)行舞弊的目的:一是逃稅漏稅;二是套現(xiàn)后隱蔽不合規(guī)的行為(你懂的);三是損害公司肥實(shí)際控制人小股東利益……



本文由李海生總結(jié)并分享,原文還有一個(gè)問題表現(xiàn)可能有一定的爭(zhēng)議,在本文中暫未分享。


問題表現(xiàn)一:


公司管理者利用虛掛的社會(huì)人員或退休人員增加人工成本。本來單位實(shí)際崗位上沒有這個(gè)人,但是社保掛在公司,或者干脆就是一個(gè)跟老板有社會(huì)關(guān)系的退休人員。公司每個(gè)月做人工費(fèi),打到這個(gè)人的工資卡上,每月金額一般都在5000左右。然后這個(gè)人將這部分錢再用各種方法返還給老板。利用這種方法的公司一般規(guī)模都不大,因此虛做的金額有限。


查證方法:


這種現(xiàn)象其實(shí)是很難破解的,因?yàn)橹饕凭`在于其考勤記錄。如果公司不提供考勤記錄,就只能認(rèn)可這樣的支出存在。其主要特征是每個(gè)月工資不會(huì)變化,始終是一個(gè)相同的數(shù)。因?yàn)槭翘撟?,根本不涉及缺勤情況。


問題表現(xiàn)二:



公司管理者利用在職實(shí)際工人搞兩張皮工資,虛列各種費(fèi)用。



這種情況在保安行業(yè)和勞務(wù)外派企業(yè)最多。因?yàn)楸0残袠I(yè)和勞務(wù)外派公司很多是剛步入社會(huì)的人員或進(jìn)城務(wù)工的外地人,他們沒有什么經(jīng)驗(yàn),比較聽話。這些人一進(jìn)公司時(shí),公司便用他們的身份證辦理了工資卡,但是工資卡并沒有在這些人手中,比如每個(gè)月發(fā)工資,做在賬里的是8000元,報(bào)稅也是8000元,網(wǎng)銀支付也是8000元,但是實(shí)際發(fā)到保安手里在的卻是現(xiàn)金5000元,簽訂勞動(dòng)合同也是5000元,多出來的部分是以獎(jiǎng)金、加班費(fèi)名義進(jìn)行列支的。等到這個(gè)人主動(dòng)辭職了,公司會(huì)按之前約定給他結(jié)清工資。然后,公司卻在一段時(shí)間以后,補(bǔ)做一個(gè)辭退協(xié)議,列支一大筆辭退費(fèi),打到那個(gè)人的卡里。錢就這樣被合理轉(zhuǎn)移到了實(shí)際控制銀行卡的人手中。在個(gè)人所得稅匯算清繳之前,這個(gè)方法非常隱蔽。匯算清繳之后目前不太好使了,但是仍然有很多公司在使用。這個(gè)方式虛列金額大,隱蔽,是主流手段。


查證方法:



可以采用詢問的方法。



抽查幾個(gè)不同時(shí)間和崗位的人詢問他到底到手工資是多少錢,工資卡在哪。詢問離職的人員有沒有收到離職補(bǔ)償金,如果可能進(jìn)入個(gè)人所得稅查詢系統(tǒng),所有幕后操作立即會(huì)顯出原形,但是,很多公司不會(huì)配合上述操作。



問題表現(xiàn)三:


最簡(jiǎn)單粗暴的方法是直接以現(xiàn)金的名義列支業(yè)務(wù)提成或獎(jiǎng)金,并且不申報(bào)個(gè)稅,其實(shí)發(fā)放清單里的人本來就不是公司的人。



目前運(yùn)用這種方法的公司主要是一些規(guī)模較大,日常核算業(yè)務(wù)量大,人員比較多的公司。這些操作一般不會(huì)是銀行存款的方式出現(xiàn),更多的是使用現(xiàn)金。因?yàn)榻邮芸铐?xiàng)的一方,一般是為公司業(yè)務(wù)運(yùn)作出了一定的力,但是不愿意體現(xiàn)在收的人,公司的支出基本屬于灰色支出,收款的人屬于灰色收入。


查證方法:



這種現(xiàn)場(chǎng)隱蔽性很強(qiáng),在于隱藏在眾多業(yè)務(wù)之中很普通的一筆業(yè)務(wù)。



第一、要看相關(guān)支出是不是大額現(xiàn)金進(jìn)行支付的,如果是,那么上述支出便會(huì)有重大嫌疑,目前稅務(wù)局也已經(jīng)要求各單位工資獎(jiǎng)金通過銀行發(fā)放了;

第二、要向企業(yè)要每二個(gè)月個(gè)人所得稅申報(bào)明細(xì),將上述虛列的人名與個(gè)人所得稅申報(bào)記錄進(jìn)行比對(duì),因?yàn)檫@些人或是虛構(gòu)的或是灰色收入的,根本不會(huì)在申報(bào)系統(tǒng)里體現(xiàn)。只要取得突破口,企業(yè)是難以做出合理解釋的;

第三、看一下簽字筆跡,有的發(fā)放表做的比較拙劣,簽名筆跡都一樣,沒有簽名的就更假了,這種情形很少出現(xiàn),但是偶爾也有。


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